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獵頭新聞|獵頭學院
獵頭公司人才推薦 上海量智信息科技副總經理 35萬
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獵頭公司
  自我評價:
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  1.背景經歷:供職于全國首家STEM教育平臺上海STEM云中心,4年K12教育副總經理從業經驗,涵蓋B2B、B2G、B2C,2年工程項目經驗,累計7年教育行業從業經驗,1年制造業技術工程師經驗,具有管理A輪公司高管經歷,對快速發展有掌控能力,熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程,具有良好的前瞻性和高端決策能力。
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  2.核心能力:4年+事業部經營管理崗位經歷,擅長通過人員管理、戰略管理、績效管理、氛圍打造、運營管理,推動業務改善與管理優化;帶領團隊累計完成B端學校和機構業績1000萬;出色的教育內容產品開發運營能力,從課程、器材、教學服務、增值服務全面打造面向用戶需求的教育內容產品。
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  3.職業素養:熱愛教育行業,具備敏銳的市場洞察力和清晰的邏輯思維能力,善于發現時長需求和解決問題;良好的前瞻性和高端決策能力,具有極強的目標使命感;擅于統籌把控,能快速運轉新項目。
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  4.教育展望:對創新教育的理解是通過科學的研究問題方法還原知識的生產過程,遷移并應用,培養學生的創新創造精神,教會學生做研究問題的方法;愿深耕教育行業,在實現社會價值同時豐富并沉淀自我。
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  工作經歷:
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  上海量智信息科技有限公司(上海STEM云中心)(2016.04 - 2019.12, 3年8個月),副總經理。
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  主體工作:主要負責全國B端、C端業務的運營,直銷類客戶的業務拓展,教育內容產品的研發。
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  職責/業績:
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  1.人才梯隊搭建: 從0-1搭建部門組織體系,優化部門人力資源配置,持續提升部門整體的組織能力。
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  (1)專人專崗:為避免因人設崗導致“踢皮球”情況,對人員工作職責進行拆分,邊界化人員職責范圍,并對各崗位進行梳理,將崗位化繁為簡,對不匹配人員給予轉崗或優化調整,提高崗位價值。
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  (2)激勵方案:負責各部門日常工作指導并制定部門績效和獎金管理方案,明晰團隊考核指標;對績效考核突出人員進行升職加薪鼓勵,同步管控團隊流失率,離職率為5%-10%。
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  (3)文化氛圍:通過游戲及團建活動組織打造公司專屬文化氛圍,降低工作緊張感,提升團隊凝聚力。
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  2.業務拓展:采用專家報告、宣講方式獲取客戶資源,累計帶領團隊完成和B端50余所學校的合作以及小B端機構的合作,累計業績1000余萬。
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  (1)學校合作:采取課程授權的模式和學校進行STEM項目合作,通過教師培訓、STEM創新實驗室建設、教師成長計劃等形式,與復旦大學附屬中學、上海市實驗學校、尚德實驗學校、常州花園中學、西安高新國際學校等50+重點學校達成合作,完成業績約1000W;包含復旦附中實驗室項目(167W)、西安高新國際項目(60.3W)。
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  (2)機構合作:采取品牌內容授權機構的模式,向多個機構輸出STEM課程內容和品牌,幫助機構在C端進行業務拓展。
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  3.運營管理:
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  (1)商務支持:商務需求分析整合,制定銷售產品價格策略,配課邏輯,為銷售人員提供方案策劃支持,撰寫非標準方案,轉化非標準方案為標準方案,方案備案審核,招投標項目招標文件、標書撰寫。
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  (2)項目管理:根據業務特點搭建項目管理實施流程:立項啟動—項目規劃—項目執行—項目監控—項目結項。管理項目200余個,涉及項目金額3000W+,續約率91%。合作學校包括復旦大學附屬中學、上海市實驗學校、尚德實驗學校、華育中學、西安高新國際學校等。
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  (3)產品運營:根據公司B端和C端產品特點,制定運營策略。負責公司官網內容運營,微信公眾號運營。對目標用戶進行分析建立用戶畫像,制定獲客思路,熟悉C端私域流量獲客。產品交付過程把控,包括課程的交付,器材的交付,教師培訓交付,培訓服務質量監督,授課交付,授課反饋評價,有效促進了客戶續單。
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  (4)活動運營:負責售前助銷市場活動的整體策劃管理,如陜西省STEM教育實驗學校校長、教師專項培訓班、“云研計劃”K-12 STEM學術研討會、中國未來學校大會、中國教育學會科創教育聯盟暨國際科創教育高峰論壇、蘇州國際STEM科學節等活動。
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  4.產品研發:
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  (1)課程產品研發:累計開發面向教師、青少年、兒童開發Teacher Go 、Lets Pro、Start Fun三大系列STEM內容產品,滿足各階段人群使用需求,提高產品人群覆蓋率;覆蓋學校400+,師生10萬+。掌握產品開發流程:市場分析-需求管理-競品分析-產品設計-用戶分析-課程研發-測試上線-市場推廣-產品交付-優化迭代。從課程、器材、教學服務、增值服務全面打造面向用戶需求的教育內容產品。
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  (2)服務產品研發:負責云教室(雙師課堂)的整體研發及運營,聯合上海青少年科學社、東南大學學習科學研究中心、中國科協青少年中心、中國青少年科技輔導員協會共同運營云教室產品。負責科創項目孵化產品的開發和運營,項目孵化方案,產品定價,科創項目孵化實施流程,輔導老師的招聘、培訓、管理等。按照STEM研究問題八大流程,生成研究主題-制定研究計劃-項目背景查新-撰寫研究方案-準備實驗-統計分析-解釋數據-報告結果,指導學生完成科技創新項目。
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  5.成本管控:結合商務成本、訂單成本、人力成本、其他支出合理管控預算,降低花銷成本11%左右。
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  • 2000年在北京注冊成立并開展獵頭業務
  • 《中國十佳獵頭服務企業》
  • 公司主要負責人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業的高級人才信息
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  • 獲國際獵頭協會《優質獵頭服務資質證書》
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