金融獵頭公司職位 瀚華金控副總經(jīng)理（天津）40-60萬
工作職責(zé)：
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1. 主持所轄部門日常運(yùn)營管理；
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2. 承擔(dān)總部下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)，并為結(jié)果負(fù)責(zé)；
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3. 根據(jù)總部戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定并實(shí)施所屬公司戰(zhàn)略規(guī)劃；
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4. 主導(dǎo)搭建及培養(yǎng)所屬機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)；
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5. 主導(dǎo)營造良好的外部經(jīng)營環(huán)境；
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6. 統(tǒng)計、分析及向總部匯報所屬機(jī)構(gòu)經(jīng)營情況；
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7. 傳達(dá)和宣貫總部經(jīng)營方針、政策、制度；
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8. 負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化傳導(dǎo)及品牌落地。
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公司介紹：
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瀚華金控股份有限公司 (HKSE:3903)始創(chuàng)于2004年，公司于2014年6月在香港聯(lián)交所掛牌上市，是中國首家登陸國際資本市場的全國性普惠金融服務(wù)集團(tuán)。旗下機(jī)構(gòu)專注于為中小微企業(yè)和個人提供融資擔(dān)保、小額貸款、互聯(lián)網(wǎng)金融、金融保理、資本管理、融資租賃等綜合性金融服務(wù)，10年來累計服務(wù)中小微企業(yè)客戶逾5萬家。截至2015年12月31日，公司注冊資本46億元，凈資產(chǎn)74億元，總資產(chǎn)140億元。
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預(yù)計年薪：?400,000-600,000
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月薪制度：12薪
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業(yè)務(wù)增量，增加管理人員
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所屬部門：總經(jīng)辦
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招聘人數(shù)：1人
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匯報對象：總經(jīng)理
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下屬團(tuán)隊(duì)：20人
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學(xué)歷要求：本科以上
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要求：
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無
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工作年限：10年以上
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背景要求：銀行、類瀚華金融同業(yè)，候選人現(xiàn)工作所在地在天津。
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經(jīng)驗(yàn)要求：80后，全日制本科及以上學(xué)歷，法律、金融、財務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中八年以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉微金融行業(yè)
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面試流程：多次來公司進(jìn)行面試
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目標(biāo)公司：銀行/分行部門負(fù)責(zé)人或一級支行副行長及以上職位經(jīng)歷；
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其他信息：薪資為5（固定年薪）+5（年底考核指標(biāo)完成率）+X（超出部分）；具體面談
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任職資格：
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1. 80后，全日制本科及以上學(xué)歷，法律、金融、財務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中八年以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
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2. 有銀行中小企業(yè)部相關(guān)工作經(jīng)歷，擔(dān)任分行部門負(fù)責(zé)人或一級支行副行長及以上職位經(jīng)歷；
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3. 職業(yè)素養(yǎng)高，形象較好，有很好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
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4. 思維活躍，開放，對新鮮事物有自己的認(rèn)識和見解；
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5. 具有很好地創(chuàng)新意識和學(xué)習(xí)能力。
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