就業市場中，很多人苦于自己的老大難問題，從而貌似自己變成了求職者中的老大難。確實如此，這些人比較難就業，尤其誤打誤撞做了別人不認可的工作，或者履歷有了很長時間的空檔，還有大學的專業類似“大自然保護”，要么“考古”，或者“市場營銷”，你說這咋找工作？
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某女，雙非護理本科畢業，這專業給你，你能找到合適的工作不？去醫院，你能進去不？進去做醫生？值夜班的護士都難，再說你想做一輩子護士不？顯然，大多想改行。
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但是，由于她的目光所限，她能想到的就這個水平了，去大城市上海，找了跟專業還有點相關的藥品上市公司的管培生，其實就是打雜，你看，待了一年還不知道自己做什么工種，說沒學到東西。月薪5千，雖然是到手，但也太低了。
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我們以二本院校一個畢業2年的人為例，假設她進了上海富士康，無論啥崗位，哪怕會計、生管、質量，隨便投就能進去。她五天八小時不加班的月薪正好大致就是10000元，這是代工業的市場價。則她的同齡同城會計的工資，按照行業大致是如下這么分布的。
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金融行業：月薪15000；
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芯片行業：月薪14000；
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汽車行業：月薪13000；
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醫療行業：月薪12000；
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地產行業：月薪11000；
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電商行業：月薪10500；
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電子代工業：月薪10000；
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化工行業：月薪9500；
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外貿行業：月薪9000；
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代理貿易行業：月薪8500；
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超市零售：月薪8000；
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旅游行業：月薪7000；
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住宿行業：月薪6000；
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餐飲行業：月薪5000......
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很顯然，在汽車行業做相同的工作，你正常會比其他行業的同學們，平均要高出大致30%的工資。如果某位本科畢業2年群友在富士康月薪1萬，算上跳槽的基本加薪30%，則他如果往汽車行業跳槽，理論上能加薪69%以上。
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大家一般都知道金融、芯片、汽車、人工智能、互聯網以及醫療等等，現在是高薪行業，是我們職場人的風口。知曉了這個規律后，如果你再去其他比如餐飲、旅游、住宿、商超、外貿等行業，那你不談是明珠暗投，但至少獲得高薪比較困難。
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所以，你可以按照我說的，走一般制造業中的電子代工業道路，先入門，工資也先入行。
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