在國內，大多數的獵頭助理（AC,Assistant Consultant）和尋訪員（R，Researcher）做相似同樣的工作，那就是在獵頭參謀的率領下為企業客戶（甲方爸爸）尋覓目的候選人。
?
日常工作，經過招聘網站/APP、通訊錄、論壇、簡歷庫、百度等各種渠道搜索目的人才。除了搜索還要在app上與潛在候選人推介職位。比方在獵聘或boss直聘你遇到了目的人選，你能夠發音訊給他：
?
您好，王總 我是xx獵頭公司 參謀Eddy，很快樂認識您！目前有一個營銷總監的崗位引薦給您，便當的話我們加個微信或者電話溝通一下。
?
或者，
?
您好，王總 我是獵頭參謀Eddy，目前有獵頭職位引薦給您，您目前還在看時機嗎？
?
或者，這么問：您目前主要看哪些公司的時機呢？
?
或者，這么問：什么樣的崗位時機您會思索？
?
或者，這么問：您希冀什么樣的崗位時機呢？
?
不同語境，不同話術。有時分話術是需求分離你對候選人理解的信息幾來提問的。假如你問得不夠恰當，那么就顯得本人不專業了。
?
除了app上文字溝通，由于一些特殊崗位需求打生疏電話（Cold Call），這類崗位你可能在網絡上很難搜索到，或者智能作為線索去進一步發掘。
?
打電話溝通、搜索占領了獵頭新人85%的工作時間，很多人在這個階段就自動放棄了，覺得單調乏味，沒有意義！但是，這恰恰是修煉獵頭根本功必需要閱歷的階段，熬過這一段，你就會把他當成家常便飯一樣簡單了。
?
選獵頭公司就找乾坤獵頭，咨詢熱線： 400-6222-973
簡歷在線投遞請登錄：www.yeshaoting.cn
獵頭HR人脈資源群:3119474，高端交流，人才共享
平臺招募兼職獵頭及創業合伙人，歡迎獵頭公司加盟
更多獵頭機構資訊，請關注乾坤獵頭公司微信平臺：qiankunlt
