獵頭公司獵聘不到位，獵頭顧問應如何定“罪” 我必須首先指出：如果你獵頭公司的激勵政策與用人和育人體系存在問題，就不要指望你獵頭公司的獵頭顧問能夠獵聘到足夠多的滿意人才；在這種
北京獵頭公司每日資訊——人力資源之關注幸福or關注效能？ 這些年，人力資本辦理范疇的兩大熱詞是“人力資本效能（Human Resource Effectivene
獵頭公司經紀人應具備什么條件 在鏈接人才和企業之間一個不可缺少且比較重要的角色就是專業獵頭公司經紀人,獵頭公司經紀人是專為客戶提供中高級職位及特殊職位人才招聘及相關咨詢服務的專業服務人員,是獵頭公司
31日資訊：制約獵頭行業的七要素 國內獵頭近幾年得到快速發展，但是發展中也透漏出眾多不和諧現象，中國目前企業眾多，但企業管理者的水平參差不齊，獵頭和獵頭服務的企業屬于一種生態鏈，如果企業管理水平不一
北京獵頭公司十條建議：降低人員流失才是根本 關于招聘，許多公司都存在一個誤區：在招聘前期花極少量的功夫，寄希望于經過添加招聘次數來取得鐘意的人選。? 但據北京獵頭公司研究報告顯現，公司最
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北京獵頭點評獵聘網面試快 路真的錯了…… 在這個動輒推翻的時代，“滴滴形式”即是萬金油。? 北京獵頭認為“面試快&rdqu
知名獵頭教你巧妙利用授權激勵員工 對于員工的激勵方式相信大家都有各自的獨孤九劍，今天這里，作為一名從業十年的老獵頭了，就為大家分享一下我的九劍之一——授權！? 說
