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北京獵頭公司推薦人非常謹慎，并不是僅憑你提供的簡歷、簡單的背景調查、面試/測評就推薦你 ，而是要了解你經歷、能力、性格、職業生涯、你的現在的職業狀態和將來職業規劃，才會幫您尋找新的 機會、推薦合適的職位。
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北京獵頭推薦的人選，一般至少認識半年以上，很多認識2~3年以上。對于大多數人才來說，只有 主動和北京獵頭公司接觸，讓北京獵頭公司了解你，和你的北京職業顧問成為朋友，才會得到關注 、得到推薦。
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有些北京獵頭公司，例如職業經理人俱樂部還經常舉辦一些聯誼、論壇活動，邀請一些著名的互聯 網企業和同行參加，您可以認識更多的朋友，建立更多的關系，這里往往會帶來一些職業機會、項目機會 和融資機會。
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